e-mail:
Тел.:
+7 (495) 664-22-99 (многоканальный)
14 октября 2014 года
Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob в октябре 2014 года изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Руководитель отдела закупок» в 15 городах России.
Должностные обязанности - разработка и внедрение процедур по закупкам; - планирование объема закупок; - поиск новых поставщиков, развитие ассортимента; - проведение переговоров с поставщиками, достижение максимально выгодных условий закупок; - разработка и контроль исполнения бюджета отдела; - анализ и контроль закупочных цен; - планирование и отслеживание платежей и отгрузок; - определение рентабельности ассортиментной позиции и ценообразования; - контроль и оптимизация товарных остатков; - оптимизация логистических цепей поставок; - участие в разработке системы мотивации сотрудников отдела; - разработка регламентов работы и правил взаимодействия со смежными подразделениями компании. Зарплатные предложения и требования работодателей Среднее зарплатное предложение для руководителя отдела закупок в Москве составляет 115 000 руб., в Санкт-Петербурге – 92 000 руб., в Волгограде – 55 000 руб., в Воронеже – 58 000 руб., в Екатеринбурге –77 000 руб., в Казани – 58 000 руб., в Красноярске – 68 000 руб., в Нижнем Новгороде – 66 000 руб., в Новосибирске – 72 000 руб., в Омске – 58 000 руб., в Перми – 65 000 руб., в Ростове-на-Дону – 66 000 руб.,в Самаре – 67 000 руб., в Уфе – 58 000 руб., в Челябинске – 67 000 руб. Претендовать на руководящую должность в отделе снабжения можно специалистам по закупкам с высшим образованием и стажем работы не менее 3 лет. Соискателям необходимо иметь хорошую теоретическую и практическую подготовку: знать специфику профильного рынка, технологии управления процессом закупок, ассортиментом и товарными запасами. Востребованы навыки бюджетирования и ведения переговоров, опыт формирования и управления ассортиментными матрицами. В вакансиях также содержатся требования, касающиеся ВЭД: знание таможенного законодательства и международных правил торговли Incoterms-2010. Заработная плата специалистов без опыта руководящей работы в отделе закупок в Москве составляет от 55 000 до 73 000 руб., в Санкт-Петербурге – от 44 000 до 58 000 руб.
Вход в следующий зарплатный диапазон открыт соискателям с опытом руководства отделом закупок не менее 1 года. Такие специалисты должны знать основных поставщиков своей отрасли, их ассортимент, уровень закупочных цен. Востребован опыт планирования ассортимента и оптимального объема закупок. Зарплатные предложения для кандидатов, соответствующих указанным требованиям, в Москве возрастают до 100 000 руб., в Санкт-Петербурге – до 80 000 руб.
Больший доход руководителям отделов снабжения готовы предоставить компании крупного бизнеса, осуществляющие закупки на внешних рынках. Такие работодатели заинтересованы в специалистах с опытом аналогичной деятельности, свободно владеющих английским языком. Минимальный стаж работы руководителем отдела закупок – 2 года. Заработная плата в Москве достигает 135 000 руб., в Санкт-Петербурге – 108 000 руб.
На максимальный доход вправе претендовать соискатели со стажем руководства отделом закупок более 3 лет. Ключевые требования вакансий касаются наличия опыта успешного развития ассортимента либо его полного обновления. Обязательно свободное владение несколькими иностранными языками. Зарплатный максимум в Москве составляет 220 000 руб., в Санкт-Петербурге – 180 000 руб.
Портрет соискателя Исследование рынка труда позволяет составить портрет соискателя должности руководителя отдела закупок: мужчина средних лет с высшим образованием. Женщин в данном сегменте рынка труда 25%. 46% кандидатов составляют специалисты в возрасте от 30 до 40 лет. Высшее образование имеют 90% кандидатов. Каждый пятый соискатель свободно владеет английским языком.
Исследовательский центр портала Superjob.ru |